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仕事における価値観が、あなたのキャリアやパフォーマンスを変える:価値観アセスメントKOTORA25(コトラ25)

 

仕事の価値観診断 KOTORA25(コトラ25)を個人向けに無償で提供開始


あなたは、仕事で自分が指示命令するタイプだと思いますか、それとも説得するタイプですか? 人脈を最大活用していますか? 自分は達成意欲が強いと感じますか? 物事を抽象化するのは得意ですか?

kotora25こんな質問に、「なんとなく意識しているかもしれないが、まともに考えたことはないなあ~」という人が多いのではないでしょうか? コトラでは、このような仕事上の意識や行動の源泉を、価値観としてとらえることにしました。

仕事上の価値観は、ビジネスパーソンとしていろいろな成功や失敗などの体験から次第に形成され、熟成されてゆくチーズのようなものです。そしてこの価値観をどのように理解しその力を発揮させるか、がパフォーマンスにつながります。

人材ソリューションカンパニーの株式会社コトラ(東京都港区 代表取締役 : 大西利佳子)は、本年4月9日(木)から、自社開発の価値観アセスメント「KOTORA 25」(ことらにじゅうご)をサービス開始します。

「KOTORA 25」は、ビジネスにおいて必要不可欠な「意識と行動」を25項目に体系化し、回答者が各項目にどのような価値を置くか、重視するかを測定するアセスメントです。自分が仕事上で何に価値を置いているかを知ることで、仕事への取り組み方や行動が変わります。ビジネス・パフォーマンスの強化やキャリアプランなどに幅広く活用できます。

「KOTORA 25」は、価値観について漠然と考えるのではなく、より実践的な仕事上の「意識と行動」からアプローチします。ビジネスパーソンにとって、現実的な体感知として高い効果を発揮するものと期待されます。

image3また、WEB上で「KOTORA 25」の結果を他の人と共有する機能もサービスに含まれています。この機能を使うことで、職場での相互理解が深まります。SNS的なネットワークや関係構築、コミュニケーション、協働活動、マネジメントなどに幅広く活用できます。

たとえば、他人との相互理解やコミュニケーションスキルの改善のために、また新しく部下を持つことになった暁には、マネジメントスキルの向上や効果的なチームビルディングに、新しい切り口としての価値観に注目してみて下さい。

仕事における価値観を見直せば、あなたのキャリアやパフォーマンスが変わります!

KOTORA 25個人向けサービスの特徴

  • 数少ないB2C型の本格的アセスメントサービス
  • WEB上で、スピーディに自分の価値観を診断し活用可能
  • 他の人たちと結果を共有しSNS的な活用も可能
  • 無料での利用も可能(フルサービスは有料で提供)
  • 希望者には、KOTORA 25 から転職サービスへのシームレスな連動も可能

KOTORA 25活用例(個人)

  1. 自分自身の価値観の棚卸し(特徴の把握)、行動の変革
  2. キャリアプラン、職業選択(含む転職)の検討
  3. 職場での相互理解、コミュニケーションスキルの向上
  4. マネジメントスキルの向上
  5. 効果的なチームビルディング  など

KOTORA 25 アセスメント仕様

  • 回答、結果閲覧は、すべてWEBサイト上で完結
  • 自己回答方式
  • 50問の対比型(2つの行動事例を示し、どちらが自分により当てはまるか)設問へ回答
  • 回答所要時間 20分程度
  • 回答終了後、即時に結果表示可能

KOTORA 25 アクセス先(スタートページ)   http://www.kotora.jp/kotora25/

 

【KOTORA 25 説明資料】こちらからご覧いただけます

【本件に関するお問い合せ先】
シニアアドバイザー 中村 Tel:03-6277-7050 Fax:03-6277-7175 E-mail: info@kotora.jp

 


株式会社コトラhttp://www.kotora.jp/について
2002年創業以来、金融業界、コンサルティング業界、経営層を中心とした人材紹介事業を展開。専門性の高いスペシャリストの人材紹介、案件紹介に強みを持ち、取引社数1,000社超、転職登録者30,000人以上。さらに、広範かつ高度化するクライアントニーズへ応える人材ソリューションカンパニーとして、サービスならびに事業を積極的に拡大、展開しています。

本社所在地 : 〒107-0052 東京都港区赤坂1-7-19 キャピタル赤坂ビル2F
代 表 : 代表取締役 大西利佳子
資本金 : 1億円

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